La gestión del talento humano garantiza que el personal que trabaja en la IPS REINTEGRAR SALUD esté dispuesto a dar la mejor atención al paciente y su familia, por lo que deben tener aptitudes y actitudes adecuadas para atenderlos. Así mismo, generar y mantener un clima organizacional adecuado para el desarrollo de las diferentes labores de todo el personal.
Fortaleciendolosprocesos de:
- Selección
- Capacitación
- Competencias
- Desempeño
- SaludOcupacional
- Participacion Social